20/09/2024

Athens News

Новини на български от Гърция

Цифрова карта: промяната идва, на кого му пука

Промените в цифровата работна карта бяха обсъдени от министъра на труда и делегацията на Атинската търговско-промишлена камара.

Президентът на Камарата Янис Хаджитеодосиу повдигна редица въпроси с Адонис Георгиадис относно дигиталната карта, насочена към развитие на бизнеса, което може да повиши заетостта, според изявлението. „Както обяви министърът, се очакват значителни промени в мярката „Дигитална карта“, както и стимули за бизнеса да я прилага. Целта е да се преборим с бюрокрацията и да помогнем на бизнеса в момент, когато той страда от проблеми на пазара“, същото изявление се казва..

След срещата министърът на труда каза: „Днес имах първата си институционална среща с Атинската търговско-промишлена камара. Целта на нашата политика в Министерството на труда е, че всички промени, които правим на законодателно ниво, трябва да вземат предвид отчетете намаляването на бюрокрацията за предприятията, така че системата ERGANIS да работи в полза както на служителите, така и на предприятията.“

От своя страна президентът на ЕИП Янис Хаджитеодосиу каза: „Обсъдихме въпроси с министъра по отношение на бизнеса и работниците. Имахме удоволствието да чуем за новия начин на работа с цифрова карта, който дава нов тласък на проблем, който наистина тревожи бизнеса и Оценявам, че в други предложения, които сме направили за работата на предприятията, намерихме министър, който изслушва и заедно можем да намерим решения на проблемите, които касаят предприемачеството, така че предприятията да се развиват и страната да върви напред. „

В момента цифровата карта се въвежда в банки, супермаркети и застрахователни компании. Ръководството на Министерството на труда възнамерява незабавно да започне консултации по законопроекта, който се очаква да бъде подложен на гласуване в началото на септември. Една от предстоящите промени е за пенсионерите, които продължават да работят. Предвижда се да отпадне 30% удръжка от пенсията им и се обмисля определен процент – може би 10% от възнаграждението, което получават за труда си.



Source link

Verified by MonsterInsights